近日，五大连池法院为进一步转变机关作风，提高工作效率和服务水平，切实加强机关效能建设，以纪律作风整顿为契机，采取抓作风、严纪律、提素质、增质效的方法，使机关作风建设和审判、执行工作两不误。

    当前，正值司法责任制改革关健时期。新的时期，要求执法者清正廉洁，一心为民，让民众信任法院、依靠法律，让群众在领略法律威严与神圣的同时，享受法律所固有的“温情”与“体恤”。机关作风、形象是我们不容回避的问题，提高执法人员的工作作风是最核心的司法为民，执法者违背了公平与正义就是最大程度地伤害了群众的感情，最大程度地损害了与人民群众的关系。  

    在纪律作风整顿工作开展以来，院党组高度重视此项工作，定期开展作风整顿，促进勤政廉洁、严谨规范、与时俱进、务实高效的机关作风建设，使全院干警精神面貌有明显改变，政治素质和服务意识明显增强，工作作风明显改进，工作节奏明显加快，行政效率明显提高。  

    院党组书记、院长李庆友针对会议纪律问题，多次带领纪检、监察、政工部门进行检查。7名干警中途离开会场被通报批评，9名干警不参会未请假在电子屏幕公开曝光。做到出现问题立即整改，规章制度真正落到实处，不护短、不遮丑，切实增强了责任意识和服务意识，干警们始终保持自我加压、争创一流、开拓创新、昂扬向上的精神状态。院领导班子着力培养和造就一支勤政廉洁、务实高效的法院干警队伍，塑造法院工作新形象，让司法作风扬起公信之帆，以更高的工作热情，以更加有效的措施，不断的开拓创新工作思路，不断出新招、见实效，忠实践行公正司法、司法为民的理念。